FOOD PRODUCTION OPERATIVES

BRIDPORT

Temporary on going (Could lead to a perm role)

08.00am to 17.00pm (Mon to Fri)

40 hours per week

£11.44 per hour / Overtime Pay £17.16 per hour

Weekly Paid

No experience required full training provided

IMMEDIATE STARTS

Do you enjoy working within a team?

Are you confident with following instructions?

Happy to work on a production line or packing stations?

We are recruiting for FOOD PRODUCTION OPERATIVES to join our client on a temporary on-going basis. For the right candidates this could lead to a permanent position at the client’s discretion. This role is a physical manual labour role. Must be able to lift up to 20kg repetitively.

You will be:

• Physically strong as you will be lifting and shifting ingredients, feeding machines and packing products.
• Reliable and hard-working
• Confidence to work in busy production environments

What we need from you:

• CV
• Passport OR Birth Certificate with National Insurance proof

INTERESTED?

APPLY NOW BY CALLING 01305 239239 OR EMAIL CV TO Weymouth@citycentrerecruitment.co.uk STATING JOB TITLE IN SUBJECT LINE

In line with the requirements of the Asylum and Immigration Act 1996, all applicants must be eligible to live and work in the UK. As part of the recruitment process, you will be asked to provide documented evidence of eligibility.

City Centre Recruitment is an equal opportunities employer.

City Centre Recruitment is acting as an employment business in relation to FOOD PRODUCTION OPERATIVES

#Citycentrerecruitment #Weymouthbranch #tempjob #recruitmentagency #seekingwork #Bridport #foodproduction #factory #warehouse #Dorset #immediatestart

INDWM

Spice up your next career move!

We\\'re currently recruiting an ambitious Chef to help us create exceptional food experiences for DINE on a full time basis contracted to 40 hours per week. As a Chef, you will be responsible for preparing and serving the kind of food that truly brightens our clients\\' and customers\\' days, all within the market-leading food service company in the UK. You\\'ll get given every opportunity to progress within a company that invests in its people, celebrates individuality, and rewards and recognises employees who go beyond the plate.

Here\\'s an idea of what your shift patterns will be: 5 out of 7 days

Could you bring your passion and culinary skill to DINE? Here\\'s what you need to know before applying:

Your key responsibilities will include:

• Preparing delicious, high-quality food that delights our clients and customers
• Overseeing and implementing menu changes
• Identifying opportunities to improve our food services
• Listening and acting on customer feedback to consistently improve our food services
• Supporting with the creation of new menus and creative food concepts
• Representing DINE and maintaining a positive brand image
• Monitoring inventories to keep our kitchens well-stocked
• Overseeing kitchen cleaning responsibilities to maintain hygiene standards
• Complying with Food Handling, Hygiene and Health and Satefty regulations

Our ideal Chef will:

• Be passionate about great-tasting food and exceptional customer service
• Hold a City & Guilds 706/1 & 2 or NVQ equivalent
• Have experience supervising a team
• Have experience in a similar Chef role
• Hold a Food Hygiene certificate
• Have a flexible approach to working

Personality behind every plate

Dine provides tailored food services to 140 clients in the business and industry sector. With over two decades of industry experience, we pride ourselves on offering a personalised approach to our clients, whilst delivering outstanding service. Our passion lies in creating great-tasting menus, promoting sustainability, and proudly working with local suppliers and communities. That?s why our menus feature only locally sourced, seasonal, and sustainable ingredients with a target of reaching Climate Zero by 2030.

Our secret ingredient - our people!

If you\\'ve got what it takes to join some of the food service industry\\'s best and brightest, we want to hear from you. Chefs, customer assistants, support and office roles: explore our live vacancies today.

Job Reference: com/2708/99873001/52620177/BU

Compass Group UK&I is committed to fostering an environment where every individual can truly be themselves at work and has equal opportunities to advance in their careers. We strive to build a culture that respects and celebrates the unique talents, beliefs, backgrounds, and abilities of all our team members. We want our colleagues to feel valued, empowered to reach their full potential, and to thrive?because diversity is our strength!

• Provides functional assistance and direction to the F&B Service operation as assigned.
• Directs and controls all subordinate to ensure that all day to day operational matters are handled on time and guest expectations are met.
• Liaises with stewarding, housekeeping and engineering to ensure that the operation runs smoothly in areas of joint responsibility.
• Develops training plans and conducts on-the-job training sessions for Food & Beverage Service associates.
• Monitoring and controlling the property’s OE inventory.
• Perform any other duties as required and directed by the Residence Manager or Management

• Handling FB Product operation
• Maintain Cleanliness of Kitchen Area
• Prepare Food Production for All day Dining Restaurant
• Give Excellent Service to the Guest

- Plan, prepare and implement high quality food and beverage products, and set-ups in all areas in the restaurant. 

-Work seamlessly with recipes, standards and plating guides. 

- Maintain all HACCP aspects within the hotel operation.  

- Use appropriately all equipment, tools and machines. 

- Focus on constant improvement of training manuals and SOPs. 

Hiring Immediately! 

Responsibilities / Tasks

 Au sein de GEA Process Engineering à Montigny, l’équipe Service Projects Liquid & Powder recherche :

UN(E) TECHNICIEN(NE) DE SERVICE ITINERANT

Finalité du poste :

Sous la responsabilité du responsable Exécution Service, la mission principale du technicien(ne) de service itinérant est d’assurer les opérations de maintenance préventives, correctives et conditionnelles.

Il a également en phase avant-vente, un rôle de support technique aux différentes équipes de vente pour le montage des offres commerciales.

Ce poste requiert des voyages en France fréquents et à l’international. Les voyages en dehors des horaires normaux de travail font partie intégrante de la fonction du technicien de service. En cas de dépassement significatif, la situation peut être revue.

La durée de travail optimale sur site est de cinq jours. Le travail le weekend peut être nécessaire occasionnellement et sera considéré comme normal dans le planning du service.

Missions :

• En tant qu’expert technique, collaborer et assurer un support technique aux équipes de vente en phase avant-vente et les phases d’engineering des projets

• Assurer des opérations de maintenance préventives, correctives et conditionnelles dans les règles de sécurité définies et fournir un rapport à l’issus de l’intervention

• Fournir une assistance de haute qualité technique aux clients, aussi bien en intervention programmée qu’en dépannage

• Assurer la formation client

• Assurer la mise en service des équipement GEA

• Sensibiliser les clients aux interventions et contrats de maintenance

• Soutenir la réputation de GEA et de ses équipements sur le marché

• S’assurer de la bonne livraison des pièces détachées chez le client avant intervention

Your Profile / Qualifications

Idéalement avec une expérience dans l’industrie alimentaire / pharmaceutique, vous êtes diplômé(e) en DUT génie industriel et Maintenance ou BTS Maintenance Industrielle possédant une forte expertise en mécanique / électrique.

Vous avez un anglais technique de niveau B2 minimum, et vous maîtrisez les outils informatiques usuels (MS Office, Outlook…).

Vos fortes compétences techniques ainsi que votre capacité d’analyse seront des atouts pour mener à bien vos missions, mais également pour maintenir la qualité de service à nos clients

Autonome, Intègre, rigoureux(se) et précis(e), vous savez gérer les priorités, y compris dans les situations de stress, faire preuve d’initiative et d’esprit d’équipe

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Date Posted:

Country:

Location:

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.

Privacy Policy and Terms:

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Responsibilities / Tasks

Contribuer à créer un monde meilleur, ça vous parle ? Parce que c'est exactement ce que nous faisons chez GEA. Nous sommes 18 000 collaborateurs qui voulons vraiment créer un monde meilleur !

Le monde connait une forte demande pour les batteries au lithium / nickel / cobalt et de terres rares pour réduire notre dépendance aux énergies fossiles, d’engrais solubles pour économiser l’eau et les nutriments, d’unités de recyclage de plastiques et de batteries.

Chez GEA nous concevons des installations industrielles d’évaporation, cristallisation, séchage, filtration membranaire et distillation qui répondent à cette demande mais pas que…Nos ingénieurs font plus que cela !

Leur vraie valeur ajoutée, c’est leur capacité à innover pour la préservation de la planète en concevant des processus d'ingénierie technologiques économes en ressources et focalisés sur la récupération de la chaleur.

Créer un monde meilleur, on a bien conscience qu’il s’agit d’énormes challenges !

C'est pourquoi chez GEA, nous nous appuyons sur les bonnes personnes. Et vous, relever le défi de combiner passion pour la technique, esprit entrepreneurial et une équipe soudée, ça vous tente ? Rejoignez-nous !

Au sein de notre unité opérationnelle « BU Chemical - Kestner », vous serez basé(e) à Montigny-le-Bretonneux.

Vos missions :

• Compréhension des besoins clients pour définir le schéma procédé de l’usine adapté

• Etudes de procédés (schémas, bilans massiques et thermiques, dimensionnement des équipements…) en phase d’avant-vente et/ou exécution avec des solutions logicielles adaptées (Syscad, OLI, Chemcad, HTRI, Excel)

• Mise en œuvre de ces solutions logicielles

• Excellence opérationnelle : standardisation des méthodes en génie des procédés, gestion de la base de données produits

Your Profile / Qualifications

Votre profil :

• Vous êtes Ingénieur (spécialisé en chimie de procédé, ingénierie et conception de procédé industriels)

• Vous avez minimum 2 ans d’expérience dans la simulation des procédés et/ou la réalisation de bilans massiques et thermiques

• Vous avez un goût prononcé pour l’utilisation et/ou le développement de logiciels procédés, avec idéalement quelques notions sur les langages de programmation type Visual Basic (pour macros Excel).

• Vous avez l’esprit d’équipe mais vous savez travailler en forte autonomie dans un contexte de projets internationaux

• Vous visez l’excellence et souhaitez devenir un expert dans votre domaine

• Vous parlez anglais (anglais technique)

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Responsibilities / Tasks

Contribuer à créer un monde meilleur, ça vous parle ? Parce que c'est exactement ce que nous faisons chez GEA. Nous sommes 18 000 collaborateurs qui voulons vraiment créer un monde meilleur !

Le monde connait une forte demande pour les batteries au lithium / nickel / cobalt et de terres rares pour réduire notre dépendance aux énergies fossiles, d’engrais solubles pour économiser l’eau et les nutriments, d’unités de recyclage de plastiques et de batteries.

Chez GEA nous concevons des installations industrielles d’évaporation, cristallisation, séchage, filtration membranaire et distillation qui répondent à cette demande mais pas que…Nos ingénieurs font plus que cela !

Leur vraie valeur ajoutée, c’est leur capacité à innover pour la préservation de la planète en concevant des processus d'ingénierie technologiques économes en ressources et focalisés sur la récupération de la chaleur.

Créer un monde meilleur, on a bien conscience qu’il s’agit d’énormes challenges !

C'est pourquoi chez GEA, nous nous appuyons sur les bonnes personnes. Et vous, relever le défi de combiner passion pour la technique, esprit entrepreneurial et une équipe soudée, ça vous tente ? Rejoignez-nous !

Au sein de notre unité opérationnelle « BU Chemical – Innovation Kestner », vous serez basé(e) à Montigny-le-Bretonneux.

Vos missions :

• des études de process innovants (schémas, bilans massiques et thermiques, dimensionnement des équipements …)

• de définir et établir les protocoles expérimentaux pour des essais laboratoire et des programmes d’essais pilotes, rédaction des offres d’essais et des rapports.

• de superviser et participer aux essais

• de la coordination des partenaires externes et internes du projet, y compris des approvisionnements

• du support à l’équipe vente et exécution et l’équipe innovation groupe

Your Profile / Qualifications

Votre profil :

• Vous êtes Ingénieur (en Chimie et en Génie des Procédés d’une école de la fédération Gay-Lussac)

• Vous avez une forte appétence pour le travail de terrain et la curiosité nécessaire pour trouver des solutions.

• Vous avez l’esprit d’équipe mais vous savez travailler en forte autonomie

• Vous savez parler anglais (anglais technique)

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Date Posted:

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Location:

Otis développe son activité et recherche un(e) technicien(ne) ascensoriste de travaux (H/F) pour intégrer une de nos entités située à Touques.

Votre priorité est d’assurer les travaux (petit travaux ou modernisation) en respectant les règles de sécurité et les délais impartis.

Missions :

Au quotidien, vos missions sont les suivantes :

• Installer les nouvelles technologies d'Otis sur l'ensemble de votre parc, afin d'améliorer les appareils en termes de sécurité, de fiabilité et confort et d'esthétique,

• Réaliser des travaux de modernisation ou des réparations sur des ascenseurs déjà installés sur tous types de typologie et de bâtiments en adaptant les composants des ascenseurs sur le matériel existant

• Effectuer le câblage et assurer le réglage des freins et des portes.

Profil :

• Vous justifiez d’au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs ou d’une première expérience en réparation ou installation de préférence en itinérance

• Vous possédez de bonnes compétences en électricité, électrotechnique et mécanique.

• Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils électroniques et digitaux.

• Professionnel engagé, la sécurité est votre priorité

• Vous êtes à l’aise dans l’échange et la communication

• Curieux(se), adaptable, vous savez travailler seul(e) comme en équipe

• Vous êtes titulaire du permis B.

Conditions et avantages :

REMUNERATION

Treizième mois, prime d’ancienneté (pour les salariés non-cadres, à partir de 3 ans), indemnités liées à la fonction occupée, primes de résultat.

DISPOSITIF DE PLAN D’ÉPARGNE ENTREPRISE (PEE)

Otis France a mis en place un PEE qui permet de sécuriser et valoriser, pour sécuriser et valoriser tout ou partie des primes de participation et d’intéressement et des versements complémentaires.

AVANTAGES LIES AU CSE

Enfin, les différents comités d’établissements proposent des activités sociales, sportives et culturelles dont les salariés et leurs familles peuvent bénéficier.

À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à nos méthodes de chantier, nos processus de sécurité et à la maintenance multi-marques. Notre centre de formation vous accueille régulièrement pour des sessions de formation et de certification. En fonction de votre expérience, vous travaillez en binôme sur vos premiers mois d’activité.

A propos d’Otis :

Rejoignez le mouvement : nous faisons bouger le monde depuis plus de 165 ans.

Leader mondial de l’industrie des ascenseurs, escalators et trottoirs roulants, Otis déplace l’équivalent de la population mondiale tous les 3 jours. Notre secteur et nos métiers sont en pleine transformation. Digitalisation des systèmes, intelligence artificielle, data et personnalisation, prédictivité et connectivité : autant d’enjeux clés pour la mobilité de demain, auxquels nous vous invitons à contribuer à nos côtés.

Top Employer 2023, Otis vous offre un environnement technique sécurisant et des perspectives de carrières durables. La mobilité, géographique ou métier, est une réalité chez nous : en moyenne, 50 % des postes ouverts sont pourvus en interne.

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.

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